Idealist tegen wil en dank! En wat nu?

Veel medewerkers beginnen hun loopbaan vol idealen. Ze zijn gemotiveerd om het goede te doen. Later in hun loopbaan lopen ze aan tegen beperkingen van het systeem. Soms is dat de grote hoeveelheid administratie en de afbakening van functies. In andere gevallen is het de sfeer onder collega’s en het gebrek aan goed leiderschap. Het gevolg is dat velen gefrustreerd zijn, cynisch worden en zoeken naar nieuwe wegen voor hun eigen welzijn en zingeving.

In deze workshop staat we stil bij het hoofdstuk “Idealist tegen wil en dank” uit het boek Zinzoekers van Rudy Vandamme.

We gaan aan de slag met het hoofdstuk “Idealist tegen wil en dank” uit het boek Zinzoekers.  Binnenkort kun je dit artikel downloaden op waardenvolwerk.

Deze worshop maakt deel uit van de brede thematiek "zingeving op en in het werk".